detalles del trabajo

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Misión del puesto
Liderar la planificación y ejecución de todas las actividades de marketing digital de la gerencia, a través de acciones dirigidas a los públicos externos clave (candidatos/as, colaboradores/as, clientes y otros públicos), en línea con definiciones globales y necesidades del negocio local.
Dar soporte en todas las iniciativas de marketing digital que surjan para las estrategias SEO, SEM y online media a todos nuestros públicos (clientes, colaboradores/as y candidatos/as).

Principales responsabilidades
Distribuir contenido en canales digitales.

Editar contenidos en el sitio web corporativo.

Manejar campañas de marketing directo e inbound para públicos externos clave (B2B/B2C).

Brindar soporte en el armado y la ejecución de campañas, tanto de paid media como de e-mail marketing.

Diseñar y distribuir reportes de performance.

Analizar métricas clave y proponer acciones de mejora continua.

Brindar soporte al área digital para la implementación de la estrategia de paid media en redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube y Google) según las necesidades del negocio.

Brindar soporte en la implementación de acciones digitales de distintas iniciativas internas.

Colaborar en la gestión de contenidos (inbound y outbound) en idioma inglés y castellano.

Dar soporte en el mantenimiento y actualización de nuestra web (estructura y SEO).

Realizar la maquetación y envíos mensuales de e-mail marketing.

Habilidades requeridas
Formación: Egresado/a o estudiante de Marketing, Marketing Digital, Administración de Empresas o carreras afines.

Experiencia: Experiencia previa trabajando en roles similares.

Herramientas y conocimientos: Manejo de Inteligencia Artificial (trabajamos con ecosistema de Google y Gemini), dashboards (Looker Studio), Google Analytics y Google Tag Manager.

Manejo de plataformas de advertising (Meta, Google, LinkedIn, TikTok).

Idiomas: Nivel de inglés oral intermedio-avanzado (Excluyente).

Deseables: Manejo de programas de diseño o herramientas de edición y manejo de plataformas de CRM, preferentemente HubSpot (Un plus).

Perfil: Capacidad analítica y de toma de decisiones. Proactividad y habilidad para gestionar la ambigüedad en tareas simultáneas. Capacidad para trabajar en equipo, impulsando la visión y el propósito de la compañía.

Condiciones laborales
Contratación: Contrato por tiempo indeterminado.

Jornada laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h.

Modalidad: Híbrida (esquema 3x2).

Oficinas: Saavedra, Buenos Aires.

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate!

Sobre Randstad
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.