talent acquisition latam (plazo fijo).

detalles del trabajo

detalles del trabajo

¡Esta propuesta te puede interesar!

Nuestro cliente. Importante empresa multinacional del sector Agroindustrial, se encuentra en búsqueda de un/a Talent Acquisition Latam (Plazo Fijo - 11 meses)



Objetivo: 
Desarrollarse con un enfoque consultivo y estratégico para apoyar los procesos completos de reclutamiento, búsqueda, evaluación y selección, con el fin de reclutar a los mejores talentos de manera rentable y aportar valor a la organización. Realiza actividades de reclutamiento end to end, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia, a la vez que ofrece una excelente experiencia a los candidatos e impulsa la marca de la organización como empleador de referencia.

Algunas de las principales Responsabilidades seran:

  • Proporciona servicios de reclutamiento que abarcan el ciclo completo, incluyendo la búsqueda de candidatos, entrevistas, procesos de selección, gestión de ofertas, documentación de procesos, gestión del cumplimiento normativo y comunicación del estado del proceso con candidatos y responsables de contratación.
  • Colabora con el negocio en estrategias de reclutamiento y búsqueda de candidatos, evaluación de candidatos, métricas y análisis, responsabilidades del puesto y previsiones.
  • Desarrolla y ejecuta estrategias de reclutamiento mediante la investigación y aplicación de conocimientos sobre las tendencias y mejores prácticas del sector, el mercado laboral, la inteligencia competitiva y las herramientas y sistemas tecnológicos de reclutamiento.
  •  Desarrolla y mantiene relaciones internas y externas relacionadas con el proceso de reclutamiento, incluyendo responsables de contratación, profesionales de recursos humanos, contactos del sector y candidatos.
     

¿Qué buscamos?  

  • Licenciado/a en Recursos Humanos, Psicología o carreras afines.
  • Inglés avanzado oral y escrito.
  • Se valorará la experiencia en Reclutamiento regional y empresas del sector.
  • Mínimo de 3 años de experiencia en procesos de Reclutamiento y Selección de personal.
  • Manejo de Sistemas Administrativos y Portales de búsquedas.

Competencias requeridas:

  • Proactividad
  • Buenas relaciones interpersonales
  • Orientación al cliente interno
  • Capacidad Resolutiva
  • Buenas habilidades de comunicación
  • Flexibilidad y adaptación al cambio
  • Orientación al cumplimiento de objetivos

¿Qué condiciones ofrecemos?

  • Sueldo competitivo
  • Sumarte temporalmente a una importante empresa multinacional

"Nos enfocamos en crear un entorno laboral diverso. Se tendrán en cuenta a todos los solicitantes que estén calificados para las tareas independientemente de cuestiones de género, edad, religión, discapacidad..."

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate!

Sobre Randstad

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores.

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

¡Esta propuesta te puede interesar!

Nuestro cliente. Importante empresa multinacional del sector Agroindustrial, se encuentra en búsqueda de un/a Talent Acquisition Latam (Plazo Fijo - 11 meses)



Objetivo: 
Desarrollarse con un enfoque consultivo y estratégico para apoyar los procesos completos de reclutamiento, búsqueda, evaluación y selección, con el fin de reclutar a los mejores talentos de manera rentable y aportar valor a la organización. Realiza actividades de reclutamiento end to end, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia, a la vez que ofrece una excelente experiencia a los candidatos e impulsa la marca de la organización como empleador de referencia.

Algunas de las principales Responsabilidades seran:

  • Proporciona servicios de reclutamiento que abarcan el ciclo completo, incluyendo la búsqueda de candidatos, entrevistas, procesos de selección, gestión de ofertas, documentación de procesos, gestión del cumplimiento normativo y comunicación del estado del proceso con candidatos y responsables de contratación.
  • Colabora con el negocio en estrategias de reclutamiento y búsqueda de candidatos, evaluación de candidatos, métricas y análisis, responsabilidades del puesto y previsiones.
  • Desarrolla y ejecuta estrategias de reclutamiento mediante la investigación y aplicación de conocimientos sobre las tendencias y mejores prácticas del sector, el mercado laboral, la inteligencia competitiva y las herramientas y sistemas tecnológicos de reclutamiento.
  •  Desarrolla y mantiene relaciones internas y externas relacionadas con el proceso de reclutamiento, incluyendo responsables de contratación, profesionales de recursos humanos, contactos del sector y candidatos.
     

¿Qué buscamos?  

  • Licenciado/a en Recursos Humanos, Psicología o carreras afines.
  • Inglés avanzado oral y escrito.
  • Se valorará la experiencia en Reclutamiento regional y empresas del sector.
  • Mínimo de 3 años de experiencia en procesos de Reclutamiento y Selección de personal.
  • Manejo de Sistemas Administrativos y Portales de búsquedas.

Competencias requeridas:

  • Proactividad
  • Buenas relaciones interpersonales
  • Orientación al cliente interno
  • Capacidad Resolutiva
  • Buenas habilidades de comunicación
  • Flexibilidad y adaptación al cambio
  • Orientación al cumplimiento de objetivos

¿Qué condiciones ofrecemos?

  • Sueldo competitivo
  • Sumarte temporalmente a una importante empresa multinacional

"Nos enfocamos en crear un entorno laboral diverso. Se tendrán en cuenta a todos los solicitantes que estén calificados para las tareas independientemente de cuestiones de género, edad, religión, discapacidad..."

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate!

Sobre Randstad

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores.

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

resumen

  • número de referencia
    P-9112

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