analista de rrhh.

¡Esta propuesta te puede interesar!

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

PARA IMPORTANTE EMPRESA EN VICTORIA, BUSCAMOS UN/A ANALISTA DE RRHH (eventual por el momento)

Descripción de las tareas a desarrollar:

Control y carga de novedades de asistencia, liquidación de haberes, altas y bajas de empleados. Análisis y control de conceptos de liquidación. Organización, Control, carga y archivo de documentación. Administración de base de datos e información del personal. Actualización de informes de control Interno. 

 

Perfil solicitado:

•     Formación Académica: Estudiante o Graduado en carreras de Recursos Humanos o Administración de Empresas.

•    Experiencia Laboral: No menor a los 1 o 2 años en posiciones similares, se requieren conocimientos de LCT, CCT, liquidación de haberes en grandes dotaciones, y administración de Recursos Humanos.

•     Manejo de PC: Excel (avanzado), y conocimientos en sistemas de administración de RH

•     Habilidades Requeridas: Trabajo en equipo. Capacidad analítica y de organización. Orientación a resultados.

 

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.