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responsable de recursos humanos.

detalles del trabajo

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¡Esta propuesta te puede interesar!
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Para nuestro importante cliente, de la localidad de Elortondo, nos encontramos en la búsqueda de un “Responsable de Recursos Humanos”.

Objetivo
Administrar y gestionar los procesos administrativos de recursos humanos de la empresa contribuyendo a generar un buen clima laboral y a integrar las áreas y los equipos de trabajo. 

Algunas de sus principales responsabilidades serán las siguientes: -  
- Gestionar novedades del personal.
- Altas y bajas.
- Seguimiento a ausentismo.
- Preliquidacion de sueldos y novedades.
- Gestión de relaciones laborales.
- Coordinacion de servicios al personal.
- Atencion al personal.
- Relacion con área de higiene y seguridad.
- Gestion de procesos de seleccion y capacitacion del personal.
- Proponer, participar y llevar adelante acciones que favorezcan la motivación del personal, sentido de pertenencia y el trabajo en equipo.

. ¿Qué buscamos?

  • Profesional recibido en Recursos humanos, relaciones laborales, psicologia o carreras afines.
  • Sólida experiencia minima de 5 años comprobable en posiciones similares.
  • Manejo de personal.
  • Manejo de Herramientas Office y/o sistemas adminsitrativos.

Competencias requeridas:

  • Liderazgo.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Buenas relaciones interpersonales.
  • Actitud positiva y proactiva.
  • Trabajo en equipo.
  • Orientación al logro 

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

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En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Para nuestro importante cliente, de la localidad de Elortondo, nos encontramos en la búsqueda de un “Responsable de Recursos Humanos”.

Objetivo
Administrar y gestionar los procesos administrativos de recursos humanos de la empresa contribuyendo a generar un buen clima laboral y a integrar las áreas y los equipos de trabajo. 

Algunas de sus principales responsabilidades serán las siguientes: -  
- Gestionar novedades del personal.
- Altas y bajas.
- Seguimiento a ausentismo.
- Preliquidacion de sueldos y novedades.
- Gestión de relaciones laborales.
- Coordinacion de servicios al personal.
- Atencion al personal.
- Relacion con área de higiene y seguridad.
- Gestion de procesos de seleccion y capacitacion del personal.
- Proponer, participar y llevar adelante acciones que favorezcan la motivación del personal, sentido de pertenencia y el trabajo en equipo.

. ¿Qué buscamos?

  • Profesional recibido en Recursos humanos, relaciones laborales, psicologia o carreras afines.
  • Sólida experiencia minima de 5 años comprobable en posiciones similares.
  • Manejo de personal.
  • Manejo de Herramientas Office y/o sistemas adminsitrativos.

Competencias requeridas:

  • Liderazgo.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Buenas relaciones interpersonales.
  • Actitud positiva y proactiva.
  • Trabajo en equipo.
  • Orientación al logro 

Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

resumen

  • número de referencia
    P-7207

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