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¡Esta propuesta te puede interesar!.
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Para nuestro cliente importante empresa Distribuidora de productos agropecuarios ubicada en la localidad de General Pico, estamos en la búsqueda de un Responsable de Granos, quien estará encargado de liderar, gestionar y coordinar las operaciones a su cargo y las de su equipo de trabajo.
Su función principal será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y el crecimiento de la participación en el mercado, generando planes y estrategias comerciales.
Entre sus tareas se encuentran:
-diseñar y ejecutar la estrategia comercial para la comercialización de granos, identificando oportunidades de negocio, estableciendo objetivos y definiendo los planes de acción correspondientes.
-participar en la definición del presupuesto comercial para granos.
-coordinar y gestionar junto al equipo de comerciales de la mesa toda la operatoria de oleaginosas y granos.
-establecer relaciones estratégicas con clientes claves.
-operar y negociar contratos de compraventa de granos, garantizando condiciones favorables y mitigando riesgos.
-captación de nuevos clientes.
-generar reportes y preparar informes y estadísticas.
El candidato ideal deberá ser graduado de carreras tales como Licenciatura en Administración, Ingeniería Agronómica o afines y poseer experiencia mínima de 3 años en posiciones de liderazgo, preferentemente del área comercial agro.
Excluyente poseer buen manejo de paquete office.
Competencias requeridas, liderazgo, buen manejo de las relaciones interpersonales, iniciativa, autogestión, habilidades analíticas, de organización y negociación.
Se ofrecen atractivas condiciones de contratación.
Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!
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Su función principal será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y el crecimiento de la participación en el mercado, generando planes y estrategias comerciales.
Entre sus tareas se encuentran:
-diseñar y ejecutar la estrategia comercial para la comercialización de granos, identificando oportunidades de negocio, estableciendo objetivos y definiendo los planes de acción correspondientes.
-participar en la definición del presupuesto comercial para granos.
-coordinar y gestionar junto al equipo de comerciales de la mesa toda la operatoria de oleaginosas y granos.
-establecer relaciones estratégicas con clientes claves.
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El candidato ideal deberá ser graduado de carreras tales como Licenciatura en Administración, Ingeniería Agronómica o afines y poseer experiencia mínima de 3 años en posiciones de liderazgo, preferentemente del área comercial agro.
Excluyente poseer buen manejo de paquete office.
Competencias requeridas, liderazgo, buen manejo de las relaciones interpersonales, iniciativa, autogestión, habilidades analíticas, de organización y negociación.
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resumen
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