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detalles del trabajo

resumen

    detalles del trabajo

    ¡Esta propuesta te puede interesar!

    En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

     

    Importante Empresa Rubro Vidrio

    Selecciona

    JEFE TALLER DE AUTOMOTORES 

    (ZONA SUR GBA)

     

    Funciones:

    • Reporta al Gerente de Ingeniería y Mantenimiento.

    • Responsable de coordinar los trabajos a efectuarse, ya sea de reparación y/o mantenimiento, y proveer de los elementos necesarios para el mejor funcionamiento del parque automotor de la organización.

    • Responsable de la adquisición de repuestos para la reparación de los vehículos.

    • Asegurar la limpieza de las calles y los galpones de fábrica, con barredora motorizada.

    • Asegura el envío al CEAMSE de toda la basura proveniente del reciclaje de vidrio, y de la limpieza de fábrica.

    • Cumplir con el uso, en tiempo y forma, de los elementos de seguridad requeridos por el Dto. de Higiene y Seguridad.

    • Controlar el orden, la higiene y la limpieza de su sector, y aseo personal.

    • Cumple con las demas funciones, que en materia de su competencia le sean asignadas para el logro de los objetivos del área.

    Requisitos:

    • Ingeniero Mecánico, Electromecánico, Industrial, y/o afines.

    • Poseer Claros Conocimientos: De Mecánica Automotriz.

    • Informática:  Manejo Básico PC.

    • Experiencia: requerida, mínima de 3 años, trabajando como SUPERVISOR/ENCARGADO DE TALLER AUTOMOTORES Y/O AFINES.

    • Trabajando en Mantenimiento de Flota, Equipos de Maquinarias Pesadas, Equipos de la Industria Petrolera, Mantenimiento de Equipos Viales, y Mantenimiento de Motores CAT (Caterpiller).

    • Experiencia específica en mantenimiento mecánico: preventivo, y correctivo.

    • Normas ISO 9001 - Norma FSSC 22000 - Política y objetivos del sistema de gestión integrado.

    • Procedimientos y/o Instrucciones relacionados con la tarea, según consideración del Jefe Inmediato Superior.

    Habilidades:

    • Proactivo.

    • Predisposición al Trabajo en Equipo.

    • Alto Grado de Compromiso con la Tarea.

    • Liderazgo.

    • Trabajo Operativo en Planta - Presencial.

    • Orientación al Cliente Interno.

    Se ofrecen excelentes condiciones de remuneración, contratación, y  beneficios. Si considerás que sos el candidato adecuado para ocupar la posición, y te gustan los desafíos, ¡podés enviarnos tu CV! (Referencia 5371).

     

     

      Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

    ¡Esta propuesta te puede interesar!

    En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

     

    Importante Empresa Rubro Vidrio

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    JEFE TALLER DE AUTOMOTORES 

    (ZONA SUR GBA)

     

    Funciones:

    • Reporta al Gerente de Ingeniería y Mantenimiento.

    • Responsable de coordinar los trabajos a efectuarse, ya sea de reparación y/o mantenimiento, y proveer de los elementos necesarios para el mejor funcionamiento del parque automotor de la organización.

    • Responsable de la adquisición de repuestos para la reparación de los vehículos.

    • Asegurar la limpieza de las calles y los galpones de fábrica, con barredora motorizada.

    • Asegura el envío al CEAMSE de toda la basura proveniente del reciclaje de vidrio, y de la limpieza de fábrica.

    • Cumplir con el uso, en tiempo y forma, de los elementos de seguridad requeridos por el Dto. de Higiene y Seguridad.

    • Controlar el orden, la higiene y la limpieza de su sector, y aseo personal.

    • Cumple con las demas funciones, que en materia de su competencia le sean asignadas para el logro de los objetivos del área.

    Requisitos:

    • Ingeniero Mecánico, Electromecánico, Industrial, y/o afines.

    • Poseer Claros Conocimientos: De Mecánica Automotriz.

    • Informática:  Manejo Básico PC.

    • Experiencia: requerida, mínima de 3 años, trabajando como SUPERVISOR/ENCARGADO DE TALLER AUTOMOTORES Y/O AFINES.

    • Trabajando en Mantenimiento de Flota, Equipos de Maquinarias Pesadas, Equipos de la Industria Petrolera, Mantenimiento de Equipos Viales, y Mantenimiento de Motores CAT (Caterpiller).

    • Experiencia específica en mantenimiento mecánico: preventivo, y correctivo.

    • Normas ISO 9001 - Norma FSSC 22000 - Política y objetivos del sistema de gestión integrado.

    • Procedimientos y/o Instrucciones relacionados con la tarea, según consideración del Jefe Inmediato Superior.

    Habilidades:

    • Proactivo.

    • Predisposición al Trabajo en Equipo.

    • Alto Grado de Compromiso con la Tarea.

    • Liderazgo.

    • Trabajo Operativo en Planta - Presencial.

    • Orientación al Cliente Interno.

    Se ofrecen excelentes condiciones de remuneración, contratación, y  beneficios. Si considerás que sos el candidato adecuado para ocupar la posición, y te gustan los desafíos, ¡podés enviarnos tu CV! (Referencia 5371).

     

     

      Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.