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gerente/a comercial.

detalles del trabajo

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¡Esta propuesta te puede interesar!

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

Para nuestro cliente, importante empresa de la región norte de la provincia de Buenos Aires dedicada a la elaboración y comercialización de soluciones para protección de cultivos, nos encontramos en búsqueda de un/a Gerente/a Comercial. 

 

Misión

Planificar la gestión de Ventas y Marketing de la compañía, de acuerdo a los objetivos estratégicos, para asegurar el cumplimiento del volumen de ventas, la rentabilidad, participación del mercado, calidad y satisfacción de los clientes. 

 

Responsabilidades

  • Llevar adelante las iniciativas comerciales más convenientes de manera tal que permitan lograr los objetivos de la Dirección. 

  • Construir segmentación y políticas de precios de grupos de clientes y productos.

  • Establecer políticas por canal de distribución y por país en el que la empresa comercialice.

  • Elaborar planes, pronósticos y programas comerciales.

  • Desarrollar y administrar los KPI’s necesarios para el seguimiento del desempeño comercial.

  • Desarrollar la estrategia de MKT. Coordinar con el Gerente Técnico los productos a incorporar, y definir las  alternativas para posicionar los mismos. 

  • Investigar junto al departamento de desarrollo las posibilidades y potencialidades de diversos grupos de productos posibles.

  • Diseñar programas promocionales comerciales cada vez que sea necesario para potenciar o reforzar la participación de la empresa en la industria.

  • Asegurar el cumplimiento de la profesionalización de la fuerza de ventas y contribuir al mejoramiento de la productividad, la motivación y los resultados de ventas. 

Requerimientos:

  • Formación: Universitario graduado  (Ing. Agrónomo, Ing. Industrial, Comercialización, Administración, entre otros).

  • Experiencia requerida: más de 3 años como Gerente Comercial de equipos que comercialicen productos para el Agro.

  • Idioma/s: Nivel avanzado en Inglés.

  • Competencias necesarias para el rol: Excelente nivel de comunicación, fuerte capacidad de análisis y gestión, facilidad para las relaciones interpersonales, proactivo y con iniciativa para aportar nuevas ideas y soluciones, orientación a resultados y concreción de negocios, habilidades de negociación, trabajo en equipo.

 Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

¡Esta propuesta te puede interesar!

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

Para nuestro cliente, importante empresa de la región norte de la provincia de Buenos Aires dedicada a la elaboración y comercialización de soluciones para protección de cultivos, nos encontramos en búsqueda de un/a Gerente/a Comercial. 

 

Misión

Planificar la gestión de Ventas y Marketing de la compañía, de acuerdo a los objetivos estratégicos, para asegurar el cumplimiento del volumen de ventas, la rentabilidad, participación del mercado, calidad y satisfacción de los clientes. 

 

Responsabilidades

  • Llevar adelante las iniciativas comerciales más convenientes de manera tal que permitan lograr los objetivos de la Dirección. 

  • Construir segmentación y políticas de precios de grupos de clientes y productos.

  • Establecer políticas por canal de distribución y por país en el que la empresa comercialice.

  • Elaborar planes, pronósticos y programas comerciales.

  • Desarrollar y administrar los KPI’s necesarios para el seguimiento del desempeño comercial.

  • Desarrollar la estrategia de MKT. Coordinar con el Gerente Técnico los productos a incorporar, y definir las  alternativas para posicionar los mismos. 

  • Investigar junto al departamento de desarrollo las posibilidades y potencialidades de diversos grupos de productos posibles.

  • Diseñar programas promocionales comerciales cada vez que sea necesario para potenciar o reforzar la participación de la empresa en la industria.

  • Asegurar el cumplimiento de la profesionalización de la fuerza de ventas y contribuir al mejoramiento de la productividad, la motivación y los resultados de ventas. 

Requerimientos:

  • Formación: Universitario graduado  (Ing. Agrónomo, Ing. Industrial, Comercialización, Administración, entre otros).

  • Experiencia requerida: más de 3 años como Gerente Comercial de equipos que comercialicen productos para el Agro.

  • Idioma/s: Nivel avanzado en Inglés.

  • Competencias necesarias para el rol: Excelente nivel de comunicación, fuerte capacidad de análisis y gestión, facilidad para las relaciones interpersonales, proactivo y con iniciativa para aportar nuevas ideas y soluciones, orientación a resultados y concreción de negocios, habilidades de negociación, trabajo en equipo.

 Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

resumen

  • número de referencia
    P-7273

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